虞城县法院在开展“两评查”活动中，构建“五大”长效机制，不断强化审判监督职能，践行政法干警核心价值观，有效的促进了案件质量的提高。

    一是加强审判流程管理。该院依照《审判流程管理办法》，做到立案、审判、执行三分立。通过审判流程管理，由审判监督庭通过法院电脑办公系统对全院收结案情况进行全面监督，为司法统计分析提供了准确详实的数据，为审判工作的科学决策提供了可靠依据。  

    二是强化审判质量管理。为确保案件质量，审监庭坚持案件全面评查，对评查中发现的共性问题和个性问题予以通报，并由分管院长或审监庭定期不定期地进行讲评，以增强审判人员的质效意识。

    三是加强廉政惩戒教育力度。该院把党风廉政建设列入党组重要议事日程，与审判工作同步进行。纪检组、监察室与审监庭一道定期和不定期对各庭开庭情况进行观摩，监督法官及工作人员的纪律作风，对不良作风和行为及时诫勉谈话，加大查处力度，完善了监督管理机制。

    四是健全审判绩效考评机制。该院成立了以监察室、办公室、审管办等主要负责人为成员的审判绩效考评小组，制定了《审判绩效考评办法》，从庭审观摩、裁判文书、案件质量、案例调研、司法宣传、效率指标、队伍建设等方面进行全方位考核，每季度考评一次，年终进行总评，并把考核结果作为创先争优、晋职晋级的重要依据。

    五是定期回访当事人。为预防和减少审判执行人员违法、违纪现象的发生，促进解决裁判不公、司法不廉等问题，院党组进一步强化对审结案件当事人的回访力度,听取当事人、代理人的意见和建议。